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Pessoa Consultora Comercial Sênior (Home Office)

Descrição da vaga

Nós somos a BHS!


Com 30 anos de experiência no mercado, proporcionamos soluções modernas de TI. 🚀


Somos reconhecidos como a MELHOR empresa para se trabalhar em MG e no BRASIL pelo GPTW - Great Place to Work, e estamos classificados entre as cinco melhores empresas para se trabalhar nas categorias LGBTQIA+ e Étnico-Racial, demonstrando nosso compromisso com a diversidade, equidade e inclusão.


✨ O que a gente espera de você?

· Habilidade de relacionamento com pessoas de diferentes áreas e de diversos níveis de hierarquia;

· Autogerenciamento;

· Colaboração;

· Ser proativo e saber trabalhar fora da zona de conforto;

· Alguém que queira fazer parte de projetos incríveis e tenha muita vontade de aprender, ensinar e crescer junto com a BHS.

Responsabilidades e atribuições

Qual o objetivo principal?

Desenvolver e expandir oportunidades de vendas de serviços de consultoria em Outsourcing de TI (Hunting), direcionados a grandes empresas, com foco em apoiar gerentes de RH na identificação e seleção de profissionais de TI qualificados. O consultor será responsável por estabelecer estratégias comerciais e construir relacionamentos de confiança com decisores da área de RH, promovendo serviços especializados de recrutamento e alocação de talentos em TI para atender às demandas específicas de cada cliente. Atuará como um parceiro estratégico para impulsionar o crescimento das vendas e consolidar parcerias duradouras no setor.


💪 Suas atividades serão:

· Desenvolver e implementar estratégias de vendas para promover os serviços de consultoria em atração e seleção de profissionais de TI (Hunting).

· Identificar e prospectar novos clientes potenciais.

· Realizar reuniões e apresentações para explicar os serviços da empresa e suas vantagens.

· Manter um relacionamento próximo com os clientes, entendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.

· Colaborar com a equipe de marketing para criar campanhas e materiais que apoiem o processo de vendas.

· Monitorar o mercado e a concorrência, trazendo insights para a melhoria contínua dos serviços oferecidos.

· Gerar relatórios de vendas e acompanhar o desempenho em relação às metas estabelecidas.

· Elaborar propostas, contratos, formação de preços.

· Elaborar propostas técnicas e participação em BID. 

· Realizar prospecção de novos cliente e gerenciamento de carteira de clientes.

· Visitar clientes e prospects para identificar oportunidades.

· Realizar o follow-up de oportunidades.

· Manter o registro das propostas e cotações enviadas.

· Manter o registro das ações de venda atualizadas na ferramenta utilizada na empresa.

Requisitos e qualificações

📋 Buscamos uma pessoa que possua experiências com:

· Experiência prévia em vendas, preferencialmente no setor de consultoria ou recursos humanos (Hunting).

· Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita.

· Capacidade de construir relacionamentos e trabalhar em equipe.

· Proatividade e motivação para atingir metas.



🎯 Diferenciais:

· Conhecimento sobre processos de recrutamento e seleção é um diferencial.

· Formação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas.

· Ter atuado em processos com profissionais de TI.

Informações adicionais

O que você pode esperar de nós?


Na BHS, cuidamos do seu bem-estar como prioridade número um. Estamos aqui para garantir que sua experiência seja incrível, com todo o suporte que você precisar. Por aqui você vai encontrar: 


Plano de saúde e Assistência Odontológica;


✅ Vale Refeição/Alimentação no cartão Flash;


✅ Auxílio Home Office;


✅ Gympass / Wellhub;


✅ Seguro de vida;


✅ Licença Maternidade/Paternidade estendida;


✅ Parcerias e convênios diversos em educação, saúde e lazer (Universidades, escolas de Idioma, academias, clínicas de saúde...);


✅ Cultura de Feedback contínuo, com: Feedbacks semestrais, 1:1, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) e BHS Experience.


Buscamos a inclusão da diversidade no nosso dia a dia e acreditamos que equipes plurais têm melhor desempenho. Todas as pessoas são bem-vindas. Venha ser um B.Techer 🚀


Veja nossa avaliação no Glassdoor (4.5 Estrelas e 95% recomendado para outras pessoas).


#vempraBHS #somosBHS #LI-Remote 💙

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
  3. Etapa 3: Análise do gestor
  4. Etapa 4: Entrevista técnica com gestor
  5. Etapa 5: Carta proposta
  6. Etapa 6: Contratação

#SOMOS BHS 💙

30 anos de história: construindo relações com pessoas, inovações e clientes.